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荊門市事業單位公開招聘175名工作人員

  為認真貫徹落實《荊門市促進農民工和大學生就業若干措施的通知》(荊辦發〔2020〕1號)文件精神,滿足縣鄉等基層事業單位用人需求,按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)和國家、省、市關於進一步規範事業單位公開招聘工作的有關要求,荊門市事業單位2020年擬面向社會(補充)專項公開招聘175名工作人員。現將有關事項公告如下:

  一、招聘對象

  符合招聘條件和崗位要求的各類人員。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1. 具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

  3.具有良好的政治素質和道德品行;

  4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

  5.具有崗位所需專業知識和業務能力;

  6.具備崗位所必需的其他條件

  (二)有下列情形之一的不得報名參加應聘

  1、現役軍人;

  2、在讀全日制普通高校學生;

  3、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

  4、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

  5、按照有關規定應當執行迴避制度的人員;

  6、我省首個聘期未滿的新機制教師;

  7、法律法規規定的其他情形。

  三、招聘單位、崗位及資格條件

  (一)本次招聘的單位、崗位及資格條件詳見《荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

  (二)對崗位條件相關問題可以諮詢招聘單位,聯繫方式見《荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘單位網址、諮詢電話、紀檢監督電話一覽表》(附件4)。

  四、報名方式及相關要求

  (一)報名方式

  本次公開招聘考試的報名、初審、查詢、繳費和打印准考證均通過荊門人事考試網( //www.jmrsks.cn)進行。

  (二)時間安排

  1、報名:2020年10月27日9∶00至10月30日17∶00。報名窗口30日17∶00準時關閉。

  2、資格審查:2020年10月27日9∶00至10月31日17∶00,招聘單位及其主管部門網上進行資格審查,考生可同步查詢資格審查結果。

  3、繳費確認:2020年11月1日9∶00至11月2日24∶00,報考人員繳費確認。未按期繳費確認者視為自動放棄。農村建檔立卡貧困對象、城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象,先在網上報名繳費,然後在筆試考點持相關證明現場退費。

  4、准考證打印:2020年11月13日9∶00至11月15日9:00,報考成功人員自行登錄荊門人事考試網下載並打印准考證。如遇打印問題,請登錄該網站查詢或與荊門人事考試局聯繫解決。

  網上報名技術諮詢、繳費確認、准考證打印諮詢電話:0724-2633802。

  (三)報名注意事項

  詳見《荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘工作人員報考指南》(附件2,以下簡稱《報考指南》)。

  五、筆試

  縣(市、區)事業單位筆試由同級人社部門組織實施,荊門市直事業單位筆試由主管部門報市人社局核准後自行組織實施。

  (一)筆試時間、科目、地點

  1、時間:2020年11月15日。

  2、科目:8∶30-10∶00《職業能力傾向測驗》

  10∶00-12︰00《綜合應用能力》

  3、考點地址詳見准考證。

  (二)筆試類別和內容

  1、針對不同招聘崗位特點,按綜合管理類(A類)、教師類(B類)、醫療衞生類(C類)三個類別分類設考。所有考生均須參加統一筆試中相應類別的兩科考試。

  2、考試內容詳見《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2020年版)》(附件5)

  (三)開考比例界定

  為實現競爭擇優,原則上按崗位招聘人數和報名人數不低於《崗位表》規定的比例開考。報名結束後,對報名人數達不到規定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或保留的,由招聘單位主管部門(縣、市、區由同級人社部門)提出申請,報市人社局核准,並通過荊門人事考試網(//www.jmrsks.cn)公示崗位計劃調整情況。對報考已取消崗位的考生全額退還報名費。

  (四)筆試成績查詢

  筆試成績通過荊門人事考試網發佈,具體查詢時間見相關公告。

  六、面試

  面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容,測試應聘人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。面試一般採取結構化面試、説課試講、技能測試、現場表演、實際操作、無領導小組討論等形式進行。面試公告通過荊門人事考試網發佈,面試分別由同級人社部門(荊門市直單位由主管部門)組織實施。請面試人員仔細閲讀面試公告。

  (一)面試入圍人選確定

  按《崗位表》中規定的面試入圍比例和報考崗位依筆試總成績從高到低確定面試入圍人選。筆試總成績出現末位並列的,並列人員一同進入面試,進入面試人員有棄權者經確認可依次遞補。面試入圍人員達不到規定入圍比例的,執行上述筆試開考比例處理辦法。

  (二)面試資格複審

  筆試總成績公佈後,縣(市、區)事業單位由同級人社部門統一發布資格複審通知(公告)並組織實施,荊門市直事業單位由主管部門發佈資格複審通知(公告)並組織實施。面試資格複審在面試公告發布前完成,資格複審時,考生應攜帶崗位所要求材料的原件及複印件參加面試資格複審。在職公務員(參照公務員法管理人員)報考的,須經單位同意,並在資格複審階段提供單位同意報考的書面證明材料。企事業單位工作人員報考的,按照用人單位(主管部門)的需要提供書面證明材料。

  凡不按照規定時間、地點參加資格複審或考生資格複審不合格的,取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格,出現面試人選缺額需要遞補的,在報考同一崗位人員中依筆試總成績由高到低的順序依次遞補。

  考生放棄資格複審或面試資格,應向招聘單位出具書面聲明或將聲明通過傳真、掃描等方式發送至招聘單位。

  (三)面試公告發布

  面試公告發布後,在面試舉行前5天內,因考生棄權造成入圍人選達不到開考比例的,不再遞補。對只有一人蔘加面試的崗位,實行最低合格分數線控制,最低合格分數線見面試公告。對達不到最低合格分數線的,該招聘崗位計劃取消。

  面試的相關事宜以面試公告為準。

  七、考試成績計算

  (一)成績權重。筆試、面試成績摺合成百分制成績後,分別按40%和60%計入總成績。

  (二)計分方法。筆試科目《職業能力傾向測驗》、《綜合應用能力》卷面滿分均為150分,共計300分;面試滿分為100分。筆試成績佔總成績的40%,其計算公式為:(《綜合應用能力》+《職業能力傾向測驗》)÷2×(2/3)×40%=筆試總成績;面試成績佔總成績的60%,其計算公式為:面試成績×60%=面試總成績。考生成績=筆試總成績+面試總成績。

  (三)加分政策。根據國家和我省關於引導和鼓勵高校畢業生到基層就業的政策要求,對服務期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學生村官、大學生志願服務西部計劃項目人員實行優惠政策,可在摺合成百分制的筆試成績上增加5分,服務時間計算截止2020年7月31日。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業生退役士兵,享受同等加分優惠政策。上述人員的資格審查由各項目市級主管部門審核(其中,高校畢業生退役士兵由市退役軍人事務局審核),由同級人社部門(荊門市直事業單位由主管部門)統一彙總並公示。該類考生筆試成績計算公式為:[(《綜合應用能力》成績+《職業能力傾向測驗》成績)÷2×(2/3)+5分]×40%=筆試總成績。上述人員中已公開招聘為事業單位工作人員或招錄為公務員的,不再享受此優惠政策。

  享受加分政策,需考生本人提出申請。申請方法和相關要求詳見《報考指南》第九條。

  八、體檢、考察

  按考生綜合成績,依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。

  (一)體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規定組織實施。

  (二)考察工作由主管部門和招聘單位負責。堅持德才兼備、以德為先標準,注重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察,並對應聘者的報考資格進行復審。

  (三)考生自願放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可遞補考生進行體檢和考察。

  九、公示、備案

  招聘單位根據考察結果由領導班子集體研究確定擬聘人選,經主管部門審定後,報同級人社部門(荊門市直單位由主管部門)統一向社會公示(公示期不少於7個工作日)。公示無異議的,由各地人社部門一併將備案報告、擬聘用人員名單等報市人社局審核備案;市直事業單位由招聘單位主管部門報市人社局審核備案。

  公示中反映有影響聘用問題並查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清後再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,取消聘用資格。

  十、聘用

  經市人社局審核備案後,各地各單位為新招聘的人員辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行崗位管理,並按所聘崗位執行國家和省有關政策規定的薪酬待遇。

  十一、防疫要求

  應聘人員應當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衞生防疫工作。參加現場招聘活動的,須出具健康碼及相關必要證明,遵守現場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體温低於37.3℃者才能進場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關責任。

  十二、其他事項

  對違反公開招聘紀律的考生和工作人員,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

  公告中有關政策口徑由荊門市人力資源和社會保障局負責解釋。《崗位表》中所列的內容,由招聘單位及其主管部門負責解釋(附件4)。

  未盡事宜,詳見《荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘工作人員報考指南》(附件2)。

  附件1:荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘工作人員崗位表.xlsx

  附件2:荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘工作人員報考指南.doc

  附件3:報考事業單位加分申請表.xls

  附件4:荊門市事業單位2020年面向社會(補充)專項公開招聘單位網址、諮詢電話、紀檢監督電話一覽表.xls

  附件5:事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2020年版).pdf

荊門市人力資源和社會保障局

2020年10月20日

責任編輯:李旭萍
關鍵詞: 事業單位 招聘
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